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Les Troubles Musculo-Squelettiques


Les TMS désignent l’ensemble des affections qui ont en commun d’être liées aux conditions de travail, au bureau essentiellement les postures statiques prolongées et les mouvements répétitifs. Ces affections touchent les muscles, les tendons et les nerfs. Elles se traduisent toujours par des symptômes douloureux et la réduction des capacités de la personne concernée. Ce handicap peut aller du stade temporaire au stade irréversible. Les TMS handicapent aussi les entreprises sur le plan économique. Ils représentent 85% des maladies professionnelles ayant entrainé un arrêt de travail ou une réparation financière en raison de sequelles.

KinéSpot

le Corps et l’Esprit

Le cerveau humain possède de prodigieuses capacités d’adaptation. L’assistant de prévention des TMS au bureau KinéSpot utilise cette faculté à intégrer et à restituer les informations sensorielles et motrices, la Plasticité Cérébrale, pour former l’utilisateur à sa prévention. Quotidiennement, lors de la visite d’Erick le kiné, en appliquant les conseils et en réalisant les petits exercices correctifs, l’utilisateur intègre les bonnes pratiques de gestion posturale et les automatise. Ce n’est qu’alors que le cerveau commence à gérer la réalisation des bonnes postures et des bonnes habitudes de manière autonome et reflexe, à l’image du jeune conducteur concentré sur le maniement du véhicule à ses débuts et qui, progressivement, entre en capacité de conduire « sans y penser » en reportant sa concentration sur l’environnement extérieur. Pour aboutir à ce résultat, l’assistant KinéSpot met à la disposition de l’utilisateur des référentiels de correction des postures avec les clés de mise en pratique et délivre quotidiennement un double-message constitué d’un conseil ou d’une information ciblé(e) prévention, et d’un exercice réalisable en moins de 2 minutes. Il s’agit de la « piqûre de rappel » KinéSpot. Grâce à une pratique assidue, quelques jours suffisent pour commencer à bénéficier des effets de cette prise en charge pour tendre vers une meilleure qualité de vie au travail.

Erick

L’assistant KinéSpot distille tous les jours les informations et conseils, ainsi que les mini-exercices correctifs conçus, expérimentés et compilés par des kinésithérapeutes au cours de plus de trois décennies de pratique. Simplicité et efficacité ont été les maîtres mots à la conception de ce programme.

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La piqûre de rappel

Identifiés par des couleurs différentes, ces double- messages, à raison de 1 par jour, délivrent un exercice facilement réalisable en 2 mn maximum (vert), et un conseil, un message Zen, une intégration mentale ou même une mise en garde, de couleurs bleue, rose, noire ou rouge, lisibles en quelques secondes.

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Paramétrable

• Paramétrage du type de communication (Tu - Vous)
• Paramétrage de la présence d'une salle de détente.
• Paramétrage de plages horaires de travail (mode aléatoire).
• Paramétrage d'un horaire pré-programmé d'apparition du message.

KinéSpot

L’assistant KinéSpot impose une sensibilisation continue à la prévention, contrairement aux formations classiques dont les enseignements ont tendance à se diluer dans le temps, faute de sollicitations.
Les exercices, les conseils et les informations proposés sont issus de longues années de pratique professionnelle. Tous ciblés prévention, ils sont pratiqués dans les cabinets de kinésithérapie et ont prouvé leur efficacité thérapeutique et préventive.
Au-delà des aspects organisationnels, l’assistant de prévention des TMS au Bureau KinéSpot permet à l’utilisateur de devenir Acteur de sa propre prévention. Celui-ci est incité quotidiennement à une session de sensibilisation correspondant à une mini-formation permanente.

Votre assistant

Quelques Chiffres


Pour 45% des salariés

Le travail est perçu comme physiquement fatigant.

2.20 euros par an et par salarié

C'est ce que rapporte 1 euro investi en prévention (source AISS).

1 salarié sur 5

Est touché par une maladie chronique.

32.6% des salariés

Ont eu au moins 1 arrêt de travail dans l’année.

42 emplois à plein temps

C'est ce que représente l'absentéisme pour une entreprise de 1000 salariés.

95% des dirigeants

Estiment que l’entreprise a un rôle important à jouer dans la santé et le bien-être des salariés.

86% des salariés

Pensent également que l’entreprise a un rôle important à jouer dans leur qualité de vie au travail.

81% des dirigeants

Pensent que l’entreprise jouera un rôle plus important en matière de santé des salariés dans les 5 ans.

65% des salariés

Seraient intéressés si l’entreprise leur proposait de faire de l’exercice.

62% des salariés

Seraient intéressés si l’entreprise leur proposait de mieux entretenir leur santé.

Les TMS représentent

85% des motifs d’arrêt de travail.

Un milliard d'euros

C'est le coût annuel des TMS en France (source INRS).



Source des statitistiques : Malakoff Médéric



6,7 heures en moyenne

C'est le temps passé devant l’ordinateur par les actifs travaillant dans un bureau.

76% des salariés

Ont souffert du dos au cours de l’année écoulée

67% des salariés

Ont consulté un professionnel de santé pour soulager leurs douleurs.

31,5 jours

Est la durée moyenne d’un arrêt de travail dans l’année.

92% des salariés

Pensent que le mal de dos constitue un véritable handicap pour les personnes concernées.

75% des salariés

Pensent que les arrêts de travail coûtent cher aux entreprises et à l’économie.

64% des salariés

Pensent que leur entreprise ne se préoccupe pas suffisamment du mal de dos et de la prévention des risques.

26% des salariés

Ont été accompagnés par l’entreprise face aux problèmes de dos.

59 % des salariés

Pensent qu’ils n’ont pas une bonne posture sur leur siège.



Source des statitistiques : Opinionway la boutique du dos, novembre 2015

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Toutes les créations graphiques sont l'oeuvre de Phil Castaza.

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